科技大廠分紅與航空業擴張潮！最新酬勞均值264萬，鴻海等3檔指標股動態

科技與航空業擴張啟動人才戰 最新薪酬與招募計畫曝光

近期國內科技與航空指標企業陸續展開薪酬發放與人才招募計畫。受惠於營運創高與產業擴張，科技大廠發出高額年度分紅並加碼育兒津貼，而航空業者則因應新機交付與航網拓展，啟動逾百人的基層與專業人員徵才活動。

科技大廠營收創高大方分紅 鴻海豪發平均逾二百萬酬勞

鴻海(2317)受惠於營收與獲利創下歷史新高，近期發放年度員工分紅，平均每人酬勞達264.9萬元。除了高額分紅，鴻海(2317)也持續推動「0到6歲公司養」育兒福利，去年共為901位幼兒發放超過1.827億元津貼。此外，公司亦透過員工持股信託與限制型股票等多元工具，強化長期留才誘因並打造友善職場。

航空雙雄因應機隊擴充 啟動百人招募與AI智慧化轉型

在航空業方面，隨著新世代機隊陸續引進，人力需求隨之增加。華航(2610)宣布啟動下半年徵才計畫，預計招募逾百名客艙組員及貨運營運人員，並導入生成式AI以推動航空貨運的智慧化發展。長榮航(2618)也依據營運需求，全年持續進行機師、空服員及地勤人員的招募與甄試作業。

企業實質投入鞏固人才庫 後續營運動能與競爭力指標

整體而言，無論是科技業透過豐厚獎酬與家庭支持政策鞏固人才庫，或是航空業配合擴充機隊規模而大舉招募新血，皆反映出企業在面對全球市場需求時，對於專業人力資源的高度重視與實質投入。後續可持續觀察這些人才資本的投資，是否能穩定轉化為中長期的營運動能與產業競爭優勢。